Missions : 

La DAI est investie entre autres des missions suivantes :

• Évaluer et rendre compte, pour chaque entité auditée ;   
• Vérifier la conformité, la cohérence de même que l’adéquation et le bon fonctionnement des dispositifs d’évaluation ; 
• Évaluer le système de management des risques et le niveau des risques effectivement encourus ; 
• Vérifier le respect des lois, des règlements et des règles encadrant le fonctionnement de l’Université ;
• Apprécier la qualité de l’organisation des différentes entités de l’Université et de leur gestion ;
• Apprécier la qualité de l’organisation de l’Université et de sa gestion ;
• Évaluer la fiabilité et l’intégrité des informations comptables et de gestion ;
• Superviser la mise en œuvre effective des recommandations des missions antérieures ou celles externes ;
• Conduire toute mission d’étude, d’enquête, de vérification ou de contrôle qui lui est confiée par le Recteur. 

La DAI exerce ses compétences à travers des missions périodiques permettant de couvrir l’ensemble du périmètre de l’Université sur un nombre limité d’exercices. 

Ces missions peuvent être planifiées ou inopinées.

Chaque mission est assujettie à une lettre de mission et donne lieu à la production d’un rapport et la formulation de recommandations ou de conseils.

La Direction de l’Audit Interne (DAI), placée sous la responsabilité du Directeur de l’Audit Interne, est ainsi structurée :

Subdivision :

• Secrétaire 
• Agent de service. 
• Division d’aide au pilotage :

             o Bureau du suivi ;

             o Bureau chargé de l’optimisation

       des ressources et du suivi de la performance.

• Division des opérations : 

             o Bureau de l’audit et de la vérification ; 

             o Bureau en charge de la gestion des risques.